< LICENCIAS Y PERMISOS
EXCEDENCIA POR CUIDADO DE HIJO MENOR DE TRES AÑOS
Documentación
- Solicitud.
- Libro de familia
Duración
- Podrá solicitarse en cualquier momento a partir del nacimiento o adopción, teniendo en todo caso, una duración máxima de tres años desde la fecha del nacimiento.
- Se podrá solicitar excedencias de un trimestre por curso escolar hasta el cumplimiento de tres años.
Observaciones
- Será computable a efectos de trienios, carrera y derechos en el régimen de Seguridad Social que sea de aplicación. El puesto de trabajo desempeñado de adscripción definitiva se reservará, durante todo el tiempo que dure aquella.
- Se puede participar en actividades de formación.
EXCEDENCIA POR CUIDADO DE FAMILIAR HASTA SEGUNDO GRADO DE AFINIDAD O CONSANGUINIDAD
Documentación
- Solicitud.
- Libro de familia.
- Informe médico.
Duración
- De duración no superior a tres años.
- Se podrá solicitar excedencias por cuidado de familiares un trimestre por curso escolar hasta la desaparición del hecho causante, en el caso de enfermedad.
Observaciones
- Será computable a efectos de trienios, carrera y derechos en el régimen de Seguridad Social que sea de aplicación. El puesto de trabajo desempeñado de adscripción definitiva se reservará, durante todo el tiempo que dure aquella.
- Se puede participar en actividades de formación.
- Excedencia para atender al cuidado de un familiar que se encuentre a su cargo hasta el segundo grado inclusive de consanguinidad o afinidad, que por razones de edad, accidente, enfermedad o discapacidad no pueda valerse por sí mismo y no desempeñe actividad retribuida.
- Período de excedencia único por sujeto causante.
EXCEDENCIA VOLUNTARIA POR PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN EL SECTOR PÚBLICO
Documentación
- Solicitud
- Justificante de prestar servicios en el sector público.
Duración
- Encontrarse en servicio activo en otro cuerpo o escala de cualquier Admón. Pública y no hubiera obtenido compatibilidad o estar en situación de servicios especiales. Puede permanecer en esta situación en tanto se mantenga la relación de servicios que dio origen a la misma.
- Durante todo el tiempo en el que se esté prestando servicios en otra Administración.
Observaciones
- Por encontrarse en servicio activo en otro cuerpo o escala de cualquier Administración Pública y no haber obtenido compatibilidad.
- El funcionario excedente no devengará retribuciones.
- Se computarán como trienios el periodo de prestación de servicio en organismos o entidades del sector público.
EXCEDENCIA VOLUNTARIA POR INTERÉS PARTICULAR
Documentación
- Solicitud.
Duración
- Cuando hayan prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante un periodo mínimo de tres años inmediatamente anteriores.
- Periodo mínimo 1 año.
Observaciones
- Quedará subordinada a las necesidades del servicio debidamente motivadas. No podrá declararse cuando al funcionario público se le instruya expediente disciplinario.
- De oficio cuando se incumpla la obligación de solicitar el reingreso al servicio activo en el plazo en que se determine reglamentariamente.
- No devengarán retribuciones, ni les será computable el tiempo que permanezcan en tal situación a efectos de ascensos, trienios y derechos en el régimen de Seguridad Social que les sea de aplicación.
- Permite desempeñar otra actividad retribuida.
EXCEDENCIA VOLUNTARIA POR AGRUPACIÓN FAMILIAR
Documentación
- Solicitud.
- Justificación de la relación funcionarial de cónyuge o pareja de hecho.
- Justificante de empadronamiento o contrato de alquiler de cónyuge o pareja de hecho.
- Libro de familia.
Duración
- Todo el tiempo en el que el cónyuge o pareja de hecho permanezca prestando servicios en otra Administración, Organismo Público o Entidad de Derecho Público.
Observaciones
- El cónyuge deberá residir en otra localidad por haber obtenido destino en cualquier Administración Pública, Organismos Públicos y Entidades de Derecho Público.
- No devengarán retribuciones, ni les será computable el tiempo que permanezcan en tal situación a efectos de ascensos, trienios y derechos en el régimen de Seguridad Social que les sea de aplicación.
EXCEDENCIA POR RAZÓN DE VIOLENCIA DE GÉNERO
Documentación
- Solicitud.
- Sentencia o documento justificativo.
Duración
- Sin requisito de haber prestado servicios efectivos previos.
- Sin plazo de permanencia en la misma.
Observaciones
- Durante los seis primeros meses tendrán derecho a la reserva del puesto de trabajo que desempeñaran, siendo computable dicho período a efectos de antigüedad, carrera y derechos del régimen de Seguridad Social que sea de aplicación.
- Cuando las actuaciones judiciales lo exigieran se podrá prorrogar este periodo por tres meses, con un máximo de dieciocho, con idénticos efectos a los señalados anteriormente, a fin de garantizar la efectividad del derecho de protección de la víctima.
- Durante los dos primeros meses de esta excedencia la funcionaria tendrá derecho a percibir las retribuciones íntegras y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo.
EXCEDENCIA VOLUNTARIA ESPECIAL
Documentación
- Solicitud.
Duración
- De 6 meses a 3 años.
- Con reserva del puesto de trabajo.
Observaciones
- El tiempo de permanencia en esta situación se le computará como prestado en dicho puesto a efectos de promoción interna, grado personal y reconocimiento de trienios, así como a efectos del cumplimiento del periodo mínimo de servicios efectivos para solicitar el pase a la situación de excedencia voluntaria por interés particular.
- No se pueden desempeñar puestos de trabajo en el sector público bajo ningún tipo de relación funcionarial o contractual, sea ésta de naturaleza laboral o administrativa, excepto aquéllos que, de acuerdo con la normativa sobre incompatibilidades, sean compatibles.
- Supeditada la concesión a las necesidades del servicio.
- No se podrá sustituir por esta causa.
