OTRAS LICENCIAS Y PERMISOS

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EXÁMENES FINALES Y DEMÁS PRUEBAS DEFINITIVAS DE APTITUD

Documentación

  • Solicitud.
  • Justificación de la realización del examen

Duración

  • Durante el día (completo) de celebración.

Observaciones

  • Para concurrir a exámenes finales parciales liberatorios de una parte del programa y demás pruebas definitivas de aptitud y evaluación en centros oficiales, incluida la asistencia a procesos selectivos de las Administraciones Públicas.
TRASLADO DE DOMICILIO

Documentación

  • Solicitud.
  • Justificación del traslado de domicilio (justificante de cambio de empadronamiento, contrato de alquiler)

Duración

  • Sin cambio de localidad de destino: un día natural.
  • Con cambio de localidad de destino: 3 días naturales.
ASUNTOS PROPIOS NO RETRIBUIDOS

Documentación

  • Solicitud.

Duración

  • Hasta 6 meses por cada año.

Observaciones

  • Sin retribución. Concesión discrecional subordinada a las necesidades del servicio. No se sustituirá.
  • En el caso de funcionarios interinos, se valorará el carácter extraordinario de su contratación. • No se incluirán ni sábados, domingos y festivos, cuando se solicite hasta cuatro días semanales. (Ejemplo: De martes a viernes, no incluye el sábado, domingo o festivos correspondientes.
  • Si se cogen los cinco días laborables de la semana si incluye el sábado, domingo o festivo correspondientes.
VACACIONES

Duración

  • 22 días hábiles por año natural o los días que correspondan proporcionalmente si el tiempo de servicio durante el año fue menor.

Observaciones

  • No se computará, a estos efectos, los sábados como días hábiles. Sin perjuicio de las adaptaciones que se establezcan para horarios especiales.
VACACIONES NO DISFRUTADAS POR EN CASO DE COINCIDENCIA CON LOS PERMISOS POR MATERNIDAD, PATERNIDAD Y LACTANCIA O SITUACIONES DE INCAPACIDAD TEMPORAL, RIESGO DURANTE EL EMBARAZO O RIESGO DURANTE LA LACTANCIA

Documentación

  • Solicitud.
  • Resolución de concesión del permiso o partes de incapacidad temporal durante julio y agosto.

Duración

  • Período de vacaciones no disfrutado durante julio y agosto hasta llegar al mes completo.

Observaciones

  • Se concederán las vacaciones no disfrutadas a continuación de la finalización de la situación de incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia, permiso de maternidad, paternidad o lactancia
CUMPLIMIENTO DE DEBER INEXCUSABLE DE CARÁCTER PÚBLICO Y PERSONAL POR DEBERES RELACIONADOS CON LA CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR Y LABORAL

Documentación

  • Solicitud.
  • Requerimiento, convocatoria o citación.

Duración

  • Tiempo imprescindible.

Observaciones

Deberes inexcusables de carácter público y personal:

  • Comparecencia obligatoria por citaciones de juzgados y tribunales de justicia, comisarías o cualquier otro organismo oficial.
  • Cumplimiento de deberes ciudadanos derivados de un proceso electoral.
  • Ejercicio de sufragio activo.
  • Asistencia a las reuniones de los órganos de gobierno y comisiones dependientes de los mismos, cuando derive estrictamente del cargo electivo de los previstos en la LREG.
  • Asistencia, como miembro, a las sesiones de un Tribunal de examen o de oposición, con nombramiento de la autoridad competente.
  • El empleo de tiempo necesario para hacer una donación de sangre.
  • No se trata de supuestos cerrados.
INICIO ESCALONADO DE LAS ACTIVIDADES LECTIVAS DE LOS HIJOS

Documentación

  • Solicitud.
  • Libro de Familia.
  • Justificante de escolarización.

Duración

  • Flexibilización del horario de jornada diaria para acomodar el inicio escalonado de hijos por primera vez en infantil.

Observaciones

  • Condicionado a la compatibilidad con la naturaleza del puesto de trabajo y con las necesidades del servicio.
FLEXIBILIDAD HORARIA POR MOTIVOS DE CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR

Documentación

  • Solicitud.
  • Cualquiera que lo justifique.

Duración

  • Flexibilidad que no podrá exceder de doce veces al año, y dos veces al mes.

Observaciones

  • Permiso condicionado a la naturaleza del puesto de trabajo y con las necesidades del servicio.
  • Se podrá flexibilizar el cumplimiento de su horario obligatorio durante un periodo máximo de dos horas previa autorización de su superior
REDUCCIÓN VOLUNTARIA DE JORNADA NO RETRIBUIDA

Documentación

  • Solicitud

Duración

  • Se deberá solicitar con 15 días de antelación al comienzo de la misma. La reincorporación a la jornada completa o el cambio en el porcentaje de reducción se deberá comunicar también con 15 días de antelación.

Observaciones

  • Los docentes que disfruten de reducción de jornada tendrán derecho a solicitar la franja horaria para aplicarla.
  • Reducción proporcional de retribuciones.
  • Posibilidad de acumular en jornadas completas, o parte en jornadas completas y parte no, siempre previo acuerdo con la unidad administrativa de la que se dependa.
  • Subordinada a las necesidades del servicio.
  • No se podrá sustituir.
  • Se permite la acumulación de la reducción en jornadas completas.
  • Consultar a dirección de tu centro antes de solicitar la reducción de jornada
ASISTENCIA A ACTIVIDADES DE FORMACIÓN

Documentación

  • Solicitud a la Dirección del centro. Éste deberá mandar informe la Dirección Provincial antes de 15 días del inicio de la actividad.
  • El informe reflejará el motivo y circunstancias del permiso solicitado y la disponibilidad del centro al respecto, con expresión de si es favorable o no.

Duración

  • Hasta 42 horas por curso académico.

Observaciones

  • Asistencia a cursos de formación y perfeccionamiento relacionados con la propia práctica docente.
  • No computan a estos efectos la formación incluida en programas institucionales que conlleven la asistencia obligatoria
  • Se debe garantizar que el alumnado realizará las actividades escolares propuestas por el profesorado ausente, debidamente atendido por el profesorado del centro independientemente del ciclo al que pertenezca. En los centros incompletos, podrán llevarse a cabo modificaciones en el agrupamiento
  • Subordinado a necesidades del centro.
PERMISO POR PARTICIPACIÓN EN PROYECTOS DE COOPERACIÓN INTERNACIONAL PARA EL DESARROLLO DE ACCIONES HUMANITARIAS O DE EMERGENCIA

Documentación

  • Solicitud
  • Justificante de participación en el proyecto.

Duración

  • Permiso retribuido de hasta tres meses cada dos años en caso de proyectos de acción humanitaria o de emergencia.
  • No retribuido hasta dos años si la financiación del proyecto es del Fondo Castellano-Manchego de Cooperación o con cargo de los presupuestos de Castilla- La Mancha.

Observaciones

  • Participación en proyectos de cooperación para el desarrollo financiados por el Fondo Castellano-Manchego de Cooperación o con cargo a las partidas de los Presupuestos Generales de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha destinadas a esta materia podrá obtener un permiso sin retribución, a disfrutar de forma continuada, cuya duración coincidirá con la de su participación en el proyecto, sin que en ningún caso pueda ser superior a dos años.
  • Quienes hayan disfrutado de este permiso no podrán obtener otro para el mismo o diferente proyecto hasta que hayan transcurrido tres años desde la finalización del permiso concedido.
  • Participación en proyectos de acción humanitaria y de emergencia podrá obtener un permiso retribuido de hasta tres meses cada dos años, siempre que por la Dirección General competente en materia de cooperación internacional para el desarrollo se califiquen las mismas como acciones humanitarias o de emergencia.
PERMISO RETRIBUIDO PARA CURSO DE MOVILIDAD CON PERRO GUÍA

Documentación

  • Solicitud.
  • Justificante del curso realizado.

Duración

  • Por el tiempo necesario para su realización.

Observaciones

  • Por razón de su discapacidad, para su auxilio y apoyo, si se necesita la utilización de un perro guía.

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